La Confederación Sindical Independiente Fetico ha participado en uno de los debates laborales más relevantes de la actualidad: la propuesta de reducir la jornada laboral a 37,5 horas semanales, impulsada por el Ministerio de Trabajo y Economía Social. El espacio radiofónico Coffee Break ha dedicado su última edición a este tema clave para el presente y futuro de las relaciones laborales en España, y ha contado con la intervención de Antonio Pérez, Secretario General de Fetico.

Durante el programa, se abordaron las posibles implicaciones de esta medida, que afectaría potencialmente a más de 12 millones de personas trabajadoras en nuestro país. La propuesta gubernamental plantea una jornada más reducida sin disminuir el salario, con el objetivo de mejorar la salud mental, favorecer la conciliación familiar y adaptar el modelo productivo a una nueva realidad laboral. No obstante, también abre numerosos interrogantes sobre su aplicación práctica, especialmente en sectores con estructuras y tiempos de trabajo más rígidos.

Antonio Pérez intervino con una visión clara y fundamentada, destacando que una medida de tal envergadura debe abordarse desde el consenso social y con la participación de todos los actores implicados. Desde Fetico, se apuesta por el diálogo social como vía imprescindible para evitar efectos colaterales no deseados sobre la empleabilidad, la carga de trabajo o la distribución de tareas en sectores muy diversos.

“Esta propuesta no puede abordarse desde una visión única. Hay sectores donde la jornada ya es próxima a las 37,5 horas gracias a la negociación colectiva".

El secretario general de Fetico recalcó además la necesidad de hablar de flexibilidad horaria, de adaptar los tiempos de trabajo a las realidades específicas de cada sector y empresa, y de mantener siempre como eje la protección del bienestar de las personas trabajadoras sin comprometer la viabilidad de los modelos productivos. Y además, lo dejo bien clara la postura de Fetico:

"Nosotros estamos muy a favor con la reducción de la jornada pero en contra de como se han hecho las cosas"