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La Confederación Sindical Independiente Fetico ha participado un año más en la Asamblea Anual del Pacto Mundial de la ONU en España, consolidando así su firme compromiso con la sostenibilidad, los principios del desarrollo responsable y la Agenda 2030. Esta cita, de gran relevancia en el ecosistema de la sostenibilidad empresarial, ha servido como espacio de evaluación, decisión y proyección estratégica de cara al año 2025.

La Confederación Sindical Independiente Fetico participa en el Comité de Información y Concertación Europeo (CICE) de Carrefour celebrado los días 21, 22 y 23 de mayo en el Auditorio de la Sede del Grupo Carrefour en Paris. En un ambiente de innovación y colaboración el foco principal del encuentro fue la formación sobre la exploración de la Inteligencia Artificial generativa y su impacto en el retail internacional.

La Confederación Sindical Independiente Fetico, como fuerza sindical mayoritaria en Leroy Merlin España, ha logrado un nuevo e importante avance en la mejora de las condiciones laborales de la plantilla de la compañía. Fruto de una intensa negociación, se ha alcanzado un Acuerdo de Empresa que sienta las bases para una mejor conciliación de la vida laboral y personal, garantiza más descanso y refuerza los derechos de las personas trabajadoras con jornada parcial.

La Confederación Sindical Independiente Fetico ha renovado oficialmente su adhesión a la Carta de la Diversidad, en un acto que se enmarca dentro del Mes Europeo de la Diversidad, una iniciativa impulsada por la Comisión Europeay coordinada en España por la Fundación Diversidad, entidad con el mandato exclusivo para su promoción en el país. La firma se ha producido además en una fecha especialmente significativa: el 21 de mayo, Día Mundial de la Diversidad Cultural para el Diálogo y el Desarrollo, proclamado por la ONU.

Gracias a la garantía pactada por Fetico, como sindicato mayoritario del sector de Grandes Almacenes, en la disposición transitoria séptima del actual Convenio Colectivo de Grandes Almacenes, se aplicará un incremento salarial del 1% sobre el salario base anual de grupo profesional, en forma de complemento salarial variable no consolidable correspondiente al año 2024.

La Confederación Sindical Independiente Fetico ha alcanzado un importante logro sindical en IKEA, consolidando una medida fundamental para la conciliación de la vida laboral y familiar de las personas trabajadoras. Tras meses de presión, negociación y firmeza, la empresa ha atendido una de las reivindicaciones más significativas impulsadas desde el comité intercentros, donde Fetico ostenta una gran mayoría.

La empresa Alcampo ha comunicado a los sindicatos el inicio de este proceso, que impactará especialmente en el ámbito de los supermercados, con un total de 145 establecimientos afectados, además de 8 hipermercados. Esta medida afectará a un total de 710 personas trabajadoras y supondrá el cierre de 25 supermercados en todo el territorio nacional.

La Confederación Sindical Independiente Fetico ha alcanzado un acuerdo fundamental en el seno de la negociación del I Convenio Colectivo del Grupo Laboral MasOrange. Este acuerdo supone un significativo avance en materia salarial para las personas trabajadoras del grupo, garantizando mejoras económicas inmediatas mientras continúan las negociaciones del convenio colectivo.

La Confederación Sindical Independiente Fetico ha ratificado hoy oficialmente el Convenio Colectivo del Grupo Día, consolidando así un acuerdo histórico que refuerza los derechos laborales, incrementa los salarios y garantiza una mejor conciliación para las más de 12.000 personas trabajadoras

Nueva edición de la Newsletter mensual de Fetico, correspondiente al mes de abril de 2025, donde destacamos el gran trabajo desarrollado en todo el territorio nacional y reflejamos nuestro constante compromiso con la defensa de los derechos laborales, el diálogo social y la mejora de las condiciones de las personas trabajadoras.